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【厚生労働省】令和6年度働き方改革推進支援助成金（団体推進コース）
この制度の公募履歴
当サイトの収録データでは、この制度はこれまでに10回の公募が確認できます。
| 2026年11月30日 | 受付中（あと86日） |
|---|---|
| 2025年11月30日 | 受付終了 |
| 2024年11月29日 | 受付終了 |
| 2024年11月29日 | 受付終了 |
| 2024年11月29日 | 受付終了 |
| 2024年11月29日 | 受付終了 |
過去の公募間隔は平均およそ365日でした。この間隔が続くとすれば、次回はおおよそ2027年11月ごろと見込まれます。あくまで収録データからの推計で、確定情報ではありません。
いま申請できる、近い内容の制度
令和8年度_産油国石油精製技術等対策事業費補助金（石油天然ガス権益・安定供給の確保に向けた資源国との関係強化支援事業のうち産油・産ガス国産業協力等事業に係るもの）_第3回公募
29億円
上限
締切まで20日全国設備投資人材・雇用
この補助金は、「産油・産ガス国において、我が国と相手国との間の関係強化に資する多様な人材を育成する事業（以下、「産油・産ガス国高度人材育成支援事業」という。）並
令和7年度_産油国石油精製技術等対策事業費補助金（石油天然ガス権益・安定供給の確保に向けた資源国との関係強化支援事業のうち産油・産ガス国産業協力等事業に係るもの）_第5回公募
3.4億円
上限
締切まで20日全国設備投資人材・雇用
この補助金は、「産油・産ガス国において、我が国と相手国との間の関係強化に資する多様な人材を育成する事業（以下、「産油・産ガス国高度人材育成支援事業」という。）並
【経済産業省】ものづくり・商業・サービス生産性向上促進補助金（19次締切）
4,000万円
上限
締切まで23日全国設備投資人材・雇用
中小企業・小規模事業者等が取り組む革新的サービス開発・試作品開発・生産プロセスの改善を行うための設備投資等を支援するものです。 本補助金の補助対象者は、日本国内
事業主団体などが、その傘下の事業主のうち、労働者を雇用する事業主（以下「構成事業主」という。）の労働条件の改善のために、時間外労働の削減や賃金引き上げに向けた取り組みを実施した場合に助成 この助成金は、中小企業事業主の団体又はその連合団体（ 以下「事業主団体等」という。） が、その傘下の事業主のうち構成事業主の労働者の時間外労働の削減等労働条件の改善のため、…
補助上限額
1,000万円
補助率
定額
締切まで
受付終了
対象地域
全国
この制度は、地域や回を変えて全10件公募されています。働き方改革推進支援助成金の一覧を見る
こんなときに使えます
- 人を雇いたい、社員の待遇や研修を整えたいとき
持続化補助金の対象
営業の人手が足りないなら、外に出す選択肢
営業先とのマッチング・代行サービス。採用せずに販路を広げる手段のひとつです。小規模事業者持続化補助金に対応しています。
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公募要領（原文）
■目的・概要（サマリ）:
事業主団体などが、その傘下の事業主のうち、労働者を雇用する事業主（以下「構成事業主」という。）の労働条件の改善のために、時間外労働の削減や賃金引き上げに向けた取り組みを実施した場合に助成
■目的・概要:
この助成金は、中小企業事業主の団体又はその連合団体（ 以下「事業主団体等」という。） が、その傘下の事業主のうち構成事業主の労働者の時間外労働の削減等労働条件の改善のため、時間外労働の削減や賃金引上げに向けた取組を実施した事業主団体等に重点的に助成金を支給することにより、中小企業における労働時間等の設定の改善の推進に向けた環境を整備することを目的とする。
■問い合わせ先:
【担当係】
厚生労働省労働基準局労働条件政策課新たな働き方推進係
【お問い合わせ可能時間】
平日９：３０～１８：１５
【電話番号】
０３－５２５３－１１１１
■参照URL:
https://www.mhlw.go.jp/stf/seisakunitsuite/bunya/0000200273/
※要綱・要領、申請マニュアル及び申請様式はこちらからダウンロードをお願いします。
制度の詳細
| 実施機関 | — |
|---|---|
| 対象地域（詳細） | 全国 |
| 従業員数の要件 | 300名以下 |
| 利用目的 | 販路拡大・海外展開をしたい / イベント・事業運営支援がほしい / 研究開発・実証事業を行いたい / 人材育成を行いたい / 設備整備・IT導入をしたい |
| 公募開始 | 2024年04月01日 |
| 公募締切 | 2024年11月29日 |
| 事業終了期限 | 2025年02月14日 |
対象外になる場合
- 従業員数が「300名以下」の範囲を超える事業者は対象外です
- この回の公募はすでに終了しています
上記は掲載データから機械的に判定したものです。最終的な可否は必ず公募要領でご確認ください。
公式ページで申請要領を確認する（Jグランツ）この規模の制度で必ず確認すること
補助金は原則あと払いです
上限1,000万円の制度ですが、採択されても先に自分で全額を支払う必要があります。入金は実績報告のあと、半年から1年先になることも珍しくありません。申請前に、支払いから入金までの資金繰りを確認してください。
関連する補助金
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29億円
上限
締切まで20日全国設備投資人材・雇用
この補助金は、「産油・産ガス国において、我が国と相手国との間の関係強化に資する多様な人材を育成する事業（以下、「産油・産ガス国高度人材育成支援事業」という。）並
令和7年度_産油国石油精製技術等対策事業費補助金（石油天然ガス権益・安定供給の確保に向けた資源国との関係強化支援事業のうち産油・産ガス国産業協力等事業に係るもの）_第5回公募
3.4億円
上限
締切まで20日全国設備投資人材・雇用
この補助金は、「産油・産ガス国において、我が国と相手国との間の関係強化に資する多様な人材を育成する事業（以下、「産油・産ガス国高度人材育成支援事業」という。）並
【経済産業省】ものづくり・商業・サービス生産性向上促進補助金（19次締切）
4,000万円
上限
締切まで23日全国設備投資人材・雇用
中小企業・小規模事業者等が取り組む革新的サービス開発・試作品開発・生産プロセスの改善を行うための設備投資等を支援するものです。 本補助金の補助対象者は、日本国内
小規模事業者持続化補助金＜共同・協業型＞ 第３回公募
3,000万円
上限
締切まで25日全国IT・DX設備投資
本事業は、地域経済を支える小規模事業者（以下「参画事業者」という。）が、 今後複数年にわたり相次いで直面する制度変更（物価高騰、賃上げ、 インボイス制度の導入等
【令和８年度】働き方改革推進支援助成金
1,370万円
上限
2026年11月30日まで全国300名以下設備投資人材・雇用
この助成金は、働き方改革の推進に向けて、中小企業事業主が、時間外労働の上限設定や年次有給休暇・特別休暇の取得促進、勤務間インターバル制度の導入等のため研修、周知
INPIT事業再編計画支援事業補助金（令和８年度）
650万円
上限
2026年12月18日まで全国901名以上人材・雇用
産業競争力強化法（産競法）第２３条第１項の事業再編計画の認定を受けた特定中堅企業者に対して、その工業所有権の保護及び利用を図るために必要な検討に要する調査事業等
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